Asesor de Ventas Educativas
1 VacantesPromotores de venta en Coyoacán, Ciudad de México DF
- Salario: $ 12,000.00 (Mensual)
- Categoría: Comercial / Ventas / Atención al Cliente
- Subcategoría Promotores de venta
- Localidad: Coyoacán
- Activo desde: 17/04/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación media superior -Bachillerato General
- Años de Experiencia: 1
Asesor/a De Ventas Educativo/as
¿Cuentas con experiencia brindando asesorías comerciales y te interesa el sector educativo?
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¿Por qué trabajar en UVM ?
Estamos posicionados como una de las mejores Universidades a nivel Nacional, con más de 50 años de experiencia en el mercado.
Contrato directo con la empresa.
Plan de crecimiento y capacitación constante.
Programa permanente de incentivos y reconocimientos (entre ellos becas académicas al 100%).
Sueldo base $12,000.00 mensuales
Esquema de comisión mensual
Prestaciones de ley.
Prestaciones Superiores a la ley como
Fondo de ahorro, vales de despensa.
Seguro de gastos médicos mayores y Seguro de vida
Beca académica hasta de el 90%
Requisitos:
Escolaridad: Bachillerato concluido
Experiencia Comprobable en Ventas de las siguientes ramas:
Servicios Funerarios, Ventas de Idiomas, Venta de Seguros a Nivel Empresarial, Venta de Servicios Financieros alta Gama, Conocimiento y trato de venta con altos directivos.
1 a 2 años de experiencia en ventas por teléfono y ventas fase to fase, reciente en cierre de ventas de productos o servicios del sector financiero o educativo.
Facilidad de palabra y gusto por el servicio al cliente.
Consideraciones:
Horario Laboral: Lunes a Viernes de 09:00 am a 7:00 pm, y Sabados de 9:00 a 5:00p.m
Disponibilidad de tiempo.
¡Condúcelos al éxito, aplica hoy con nosotros!
Tipo de puesto: Tiempo completo
Horario:
Incluye fines de semana
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $12,000.00 + comisiones
Acerca de la empresa
La Universidad del Valle de México es una institución educativa reconocida por su excelencia académica y compromiso con la formación integral de sus estudiantes. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal para nuestros colaboradores.
Requisitos del puesto
Educación mínima: Bachillerato concluido.
Experiencia mínima: 1 año en ventas, preferiblemente en el sector educativo o en la venta de intangibles.
Habilidades requeridas: dominio de técnicas de ventas, habilidades de negociación, capacidad para trabajar bajo metas y comisiones, conocimientos deseables en el uso de CRM.
Saber manejar estandar y contar ocn licencia vigente (NO OBLIGATORIO)
Responsabilidades del puesto
Establecimiento de convenios: gestionar y formalizar acuerdos con instituciones educativas de secundaria y bachillerato para promover la colaboración y el intercambio académico.
Promoción institucional: ofrecer programas de vinculación a escuelas afines, organizando charlas institucionales y actividades de promoción de la educación en UVM.
Generación de alianzas estratégicas: desarrollar relaciones con instituciones educativas, empresas y organismos para ampliar la difusión de los programas académicos de UVM.
Participación en ferias educativas: representar a UVM en eventos vinculados con el sector educativo, fortaleciendo los vínculos con las instituciones y promoviendo la institución.
Atención a prospectos: brindar información detallada a los interesados sobre los servicios educativos de UVM, resolviendo dudas y explicando las ventajas de estudiar en nuestra institución.
Seguimiento y gestión de prospectos: realizar seguimiento a las bases de datos de prospectos, asegurando el registro adecuado y alcanzando los objetivos de inscripción establecidos por la universidad.
Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo mensual: $12,000 con excelentes comisiones mensuales y bonos cuatrimestrales.
Prestaciones superiores a las de ley y superiores.
Seguro de vida.
Seguro de gastos médicos mayores.
Vales de despensa.
Fondo de ahorro.
Aguinaldo superior al establecido por la ley.
Días adicionales de vacaciones.
Beca académica para colaboradores y sus familiares.
Estabilidad laboral y amplias oportunidades de crecimiento profesional dentro de la universidad.