Reclutador/a
1 VacantesRecursos Humanos en Tlalpan, Ciudad de México DF
- Salario: $ 12,000.00 (Mensual)
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Tlalpan
- Activo desde: 27/03/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 1
Buscamos un Reclutador con experiencia de al menos un año de experiencia en reclutamiento de perfiles operativos, administrativos y medios altos, con pasión por los autos y el sector automotriz. El candidato ideal debe tener habilidades para identificar, evaluar y seleccionar talento especializado en el mundo del automóvil, promoviendo el desarrollo y crecimiento de la marca Chevrolet.
Requisitos:
- Experiencia: Al menos 1 año de experiencia en reclutamiento de perfiles operativos, administrativos y medios altos.
- Conocimiento del sector: Conocimiento de las posiciones clave dentro de una agencia automotriz (asesores de ventas, mecánicos, técnicos, gerentes de servicio, etc.) y de las características y habilidades necesarias para cada puesto.
- Gusto por los autos: Pasión por el mundo automotriz y un fuerte interés por conocer las novedades de la marca Chevrolet y el mercado en general.
- Comunicación efectiva: Buen manejo de la comunicación verbal y escrita para presentar la propuesta de valor de la marca y convencer a los mejores talentos.
- Técnicas de reclutamiento: Dominio de técnicas de selección, entrevistas por competencias, y herramientas digitales para captar perfiles adecuados (plataformas de reclutamiento, redes sociales, etc.).
- Organización: Capacidad para llevar un control eficiente de los procesos de selección y coordinar las entrevistas, pruebas y seguimientos con candidatos.
Responsabilidades:
- Identificar las necesidades de personal de la agencia y crear descripciones de puestos para perfiles automotrices.
- Publicar vacantes en diferentes canales de reclutamiento y atraer candidatos calificados.
- Filtrar, entrevistar y realizar pruebas técnicas y psicológicas a los candidatos.
- Gestionar todo el proceso de selección, desde la atracción de talento hasta la incorporación.
- Trabajar en colaboración con los directores y gerentes para garantizar que los perfiles seleccionados cumplan con los requerimientos de la agencia.
- Establecer relaciones con escuelas, universidades y otras entidades para crear un flujo constante de nuevos talentos en el sector automotriz.
- Promover la marca Chevrolet como un excelente lugar para trabajar, destacando sus valores y oportunidades para el desarrollo profesional.
Ofrecemos:
- Sueldo de $12,000.00 pesos mensuales.
- Horario de 9:00 a 19:00 hrs de lunes a viernes, sábados de 9:00 a 14:00 hrs.
- Un ambiente dinámico, apasionado por los autos y comprometido con la calidad y la innovación.