Analista de Reclutamiento y Selección

Analista de Reclutamiento y Selección

Importante institución educativa con presencia nacional se encuentra en búsqueda de un(a) Analista de Reclutamiento y Selección, con enfoque en atracción de talento, coordinación de procesos y desarrollo organizacional. Buscamos a alguien con iniciativa, habilidades de comunicación y orientación a resultados.

Requisitos:

Licenciatura en Psicología, Administración o carrera afín (titulado/a).
Mínimo 2 años de experiencia comprobable en procesos de reclutamiento y selección.
Conocimiento en entrevistas por competencias y aplicación de pruebas psicométricas.
Manejo de fuentes de reclutamiento y herramientas digitales para atracción de talento.
Habilidades de comunicación efectiva, negociación y persuasión.
Trabajo colaborativo y enfoque en el cumplimiento de objetivos.

Responsabilidades principales:

Publicación de vacantes y búsqueda activa de candidatos.
Coordinación de entrevistas y contacto con líderes de área.
Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
Seguimiento puntual a los procesos de selección.
Apoyo en estrategias de marca empleadora (Employer Branding).
Generación de reportes e indicadores del área.

Ofrecemos:

Estabilidad laboral en una institución sólida del sector educativo.
Prestaciones de ley y superiores.
Buen ambiente de trabajo.
Oportunidades de desarrollo profesional.

Horario: Tiempo completo
Zona: Querétaro, Qro.

Si cumples con el perfil y estás interesado/a en formar parte de un entorno profesional y dinámico, postúlate por este medio. Nos pondremos en contacto con los perfiles que cumplan con los requisitos.