Jefe de Atraccion de Talento Merida
1 VacantesAdministración en Mérida, Yucatán
- Salario: $ 39,000.00 (Mensual)
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Mérida
- Activo desde: 31/03/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 4
Galletas Dondé líder en el sureste con presencia nacional e internacional con más de 115 años en el mercado, tiene como principal objetivo el desarrollo del personal que forma parte del equipo de trabajo, creando oportunidades únicas de crecimiento.
JEFE DE ATRACCION DE TALENTO
Objetivo:
Dotar a la Organización de colaboradores con las competencias acordes a las necesidades de operación, a través de un proceso ágil y eficiente de contratación, manteniendo la equidad interna en términos de compensaciones;así como gestionar los programas y actividades de Responsabilidad Social Empresarial para la obtención del Distintivo.
Requisitos
* licenciatura concluida
* Experiencia de 4 años en puesto similar
* Licencia de automovilista o de chofer vigente
* Habilidad de negociación
Funciones
Dar seguimiento a la labor de reclutamiento de toda la compañía (activación de la vacante en periódico, bolsas de trabajo, universidades y recibir solicitudes).
Dar seguimiento a la labor de selección de toda la compañía (Entrevistas, conformación de expediente, aplicación e interpretación de pruebas psicométricas, referencias laborales).
Dar seguimiento a la Contratación de toda la compañía (Proporcionar condiciones laborales al nuevo colaborador).
Dar seguimiento a la inducción general. (Documentación para el nuevo colaborador).
Revisar que se ejecuten las altas del nuevo personal en SAP de toda la Organización (Módulo PA).
Coordinar el seguimiento a la integración de los nuevos colaboradores a la Organización (Seguimiento de 3 meses).
Revisar los reportes e indicadores semanales y mensuales de Contrataciones.
Revisar opciones internas para promoción a puestos vacantes. (expediente, exámenes complementarios, etcétera)
Realizar las modificaciones de puesto, sueldo o régimen ordinario del personal en SAP ( Módulo PA)
Verificar que se actualicen los datos del personal en SAP.
Ofrecemos:
Sueldo semanal
+Prestaciones de Ley
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